Sobre Crosschq

Crosschq es una solución de gestión de referencias diseñada para ayudar a organizaciones de todos los tamaños a racionalizar sus procesos de selección, contratación e incorporación de candidatos. Incluye una herramienta incorporada de adquisición de talentos que recopila información de los candidatos y permite que los gerentes de contratación filtren candidaturas según los requisitos del trabajo.

Crosschq incluye una funcionalidad de referencia digital con la que los administradores pueden crear encuestas personalizadas y gestionar referencias secundarias a lo largo del proceso de contratación. La solución ofrece funciones como notificaciones por correo electrónico/mensaje de texto en tiempo real, autoevaluaciones, seguimiento del progreso, gestión de comentarios, cuentas de usuario personalizables, fuente de actividad, creación de grupos de talento, informes para compartir y más. Su funcionalidad de análisis predictivo emplea aprendizaje automático para combinar los datos previos y posteriores a la contratación, lo que permite a los usuarios comparar candidatos según sus habilidades.

El panel centralizado de Crosschq permite a los usuarios ver las actividades recientes y el estado de seguimiento y obtener información sobre el rendimiento de los candidatos mediante analíticas. Además, se integra con Greenhouse y varios sistemas de seguimiento de candidatos y recursos humanos de terceros a través de su API.

Precios desde:

US$ 399,00/mes

  • Prueba gratis
  • Versión gratuita
  • Suscripción

Dispositivos

Tamaño de la empresa

P M G

Disponible en los países siguientes

Australia, Canadá, Alemania, Estados Unidos

Idiomas admitidos

inglés

Precios desde:

US$ 399,00/mes

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  • Suscripción

Imágenes

Crosschq dashboard
Crosschq summary report
Crosschq candidate locker
Ver 4 más
Captura de pantalla de Crosschq: Crosschq dashboard Captura de pantalla de Crosschq: Crosschq summary report Captura de pantalla de Crosschq: Crosschq candidate locker

Funciones

Funcionalidades totales de Crosschq: 35

  • API
  • Acceso móvil
  • Adquisición de talento
  • Alertas y notificaciones
  • Análisis en tiempo real
  • Análisis predictivo
  • Análisis visual
  • Automatización de solicitud de referencias
  • Biblioteca de encuestas
  • Búsqueda/filtro
  • Comprobación de referencias
  • Contratación de empleados
  • Contratación de personal
  • Correo electrónico/en línea
  • Creación de informes históricos
  • Creación de informes/análisis
  • Creador de encuestas
  • Evaluación de habilidades
  • Gestión de candidatos
  • Gestión de entrevistas
  • Gestión de evaluaciones
  • Gestión de selección de personal
  • Gestión de solicitudes de empleo
  • Integraciones de terceros
  • Notificaciones en tiempo real
  • Panel de actividades
  • Portal de autoservicio
  • Programación de citas
  • Publicación de ofertas de empleo
  • Puntuación de candidatos
  • Recordatorios
  • Recursos humanos internos
  • Seguimiento de recomendaciones
  • Solicitud de referencias en lote
  • Verificación de antecedentes

Alternativas

Manatal

4,7
#1 alternativa a Crosschq
Manatal es un software de contratación y seguimiento de candidatos basado en la nube y diseñado para departamentos de...

VidCruiter

4,5
#2 alternativa a Crosschq
VidCruiter is the world’s most advanced video interviewing platform. Our system offers pre-recorded and live video...

Snaphunt

0
#3 alternativa a Crosschq
Snaphunt is a smart hiring platform & cloud-based software designed to help businesses find the right talent quickly...

Breezy

4,5
#4 alternativa a Crosschq
Breezy es un sistema de seguimiento de candidatos y reclutamiento muy exclusivo por el énfasis en lo visual. Te ayuda a...

Opiniones

Calificación general

4,8 /5
(13)
Relación calidad-precio
4,8/5
Funciones
4,4/5
Facilidad de uso
4,8/5
Asistencia al cliente
4,8/5

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Mostrando 5 opiniones de 13
Courtney C.
Calificación general
  • Sector: Hardware informático
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado A diario durante 6-12 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 9.0 /10

Courtney's Review

Revisado el 29/8/2019

Crosschq has solves alot of problems around standardization of reference and the lack of time...

Crosschq has solves alot of problems around standardization of reference and the lack of time recruiters have to conduct them. The hiring managers really enjoy the reports.

Puntos a favor

Ease of use
Time saver
Report is easy to track and save
Pipeline of future candidates
Great customer support

Puntos en contra

I wish it was more customization some of the hiring managers want to add their own personality traits. Sometime those providing references didnt like that they had to choose from a drop down list they wanted it to be open text.

Marc S.
Calificación general
  • Sector: Software informático
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado Semanalmente durante 6-12 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Probabilidad de recomendación 9.0 /10

Very Pleased

Revisado el 22/8/2019

Puntos a favor

There are several very good features to the product, including that it can be completed via mobile, that references can opt-in to be future candidates, a straightforward UI, and text/email reminders. The two aspects I like most though are 1) it provides very useful, authentic insight which my hiring managers really like; and 2) it took a manual, time-consuming process and automated it to down to <60 seconds.. This allows me to spend my time in more valuable ways.

Puntos en contra

I don't have much to add here, I'm overall very happy with the product.

In the "Key Strengths & Areas for Improvement" section, I think it could be beneficial to have more choices here, or perhaps add a text box where candidate's have the option to provide comments - I've gotten feedback at least once from a reference that none of the choices really applied all that well to the candidate, but they were forced to choose anyway but they weren't fully comfortable doing that.

This is a minor gripe, I'm overall happy with the product.

Asha j R.
Calificación general
  • Sector: Tecnología y servicios de la información
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado Semanalmente durante 1-5 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 8.0 /10

Authentication of references by candidate

Revisado el 29/8/2019

Good

Good

Puntos a favor

Liked the overall recommendation for hiring the candidate and detailed information.

Puntos en contra

Are references cross verified in LinkedIn or any other company reporting structure..

Candidates may provide references numbers whom they are comfortable with ..

Kirk O.
Calificación general
  • Sector: Software informático
  • Tamaño de la empresa: 201-500 empleados
  • Software usado Semanalmente durante 6-12 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 10.0 /10

Save Time with Automating your References

Revisado el 28/8/2019

We were an initial user of the product, and the CrossCHQ team has been extremely receptive our...

We were an initial user of the product, and the CrossCHQ team has been extremely receptive our feedback over the past 8 months. We are very excited to continue the relationship and see what is next for the tool.

Puntos a favor

We have been able to save our recruiters at least 4-6 hours per week without having them personally complete each reference check. The tool is very easy to use and their integration with Greenhouse is seamless.

Puntos en contra

Still early stages for the product/platform. There are many different visuals and reports to be generated by collecting this type of data. Sometimes it can be so automated that you forget to review your team's references prior to completing hires.

Maggie B.
Calificación general
  • Sector: Internet
  • Tamaño de la empresa: 1.001-5.000 empleados
  • Software usado A diario durante 1-5 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 9.0 /10

New User Review

Revisado el 22/8/2019

Corsschq support has been extremely quick to respond and is thorough with their fixes.

Corsschq support has been extremely quick to respond and is thorough with their fixes.

Puntos a favor

Crosschq saves my team so much time! We previously spent hours each week scheduling reference calls between hiring managers and references and Crosschq has decreased time spent doing this by close to 90%. The reports we get back are comprehensive and very detailed.

Puntos en contra

My least favorite aspect is that we have to wait for all parties to complete a reference check before downloading the full report. You can still view a partial report. Occasionally references won't get back to us in a timely manner and the processs is delayed.

Mostrando 5 opiniones de 13 Todas las opiniones

Preguntas frecuentes sobre Crosschq

He aquí algunas preguntas frecuentes sobre Crosschq.

Crosschq ofrece los siguientes planes de precios:

  • A partir de: US$ 399,00/mes
  • Modelo de precios: Gratis, Suscripción
  • Prueba gratis: Disponible

No tenemos información sobre las características de Crosschq

Los clientes habituales de Crosschq son:

Trabajador autónomo, 2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001+

Crosschq admite los siguientes idiomas:

inglés

Crosschq admite los siguientes dispositivos:

Crosschq se integra con las siguientes aplicaciones:

Greenhouse

Crosschq ofrece las siguientes opciones de asistencia:

E-mail/Help Desk, Asistencia telefónica, Chat

Categorías relacionadas

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